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女员工产假相关

人力资源管理综合讨论区 · 楼主 chekseks · 2011-11-13 · 659 浏览 · 13 回复 · 共 8 层
C
chekseks高级会员
帖 250
注册 2011
楼主2011-11-13

本帖最后由 chekseks 于 2011-11-15 13:11 编辑

问大家一个问题,女员工产假按照法律规定,应该是预产期提前15天

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专家讨论 · 7 层(另有 6 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
K
karen2009高级会员
帖 194
注册 2010
2楼2011-11-13 19:00

你的想法是好的,就是休假提前15天有难度,实际中大多数并不是预产期那天生产的。

刘
刘彦艳沙龙新兵
帖 118
注册 2011
3楼2011-11-13 20:39

说实话,你总结的不是很好,不过还是谢谢分享

E
Eileenyin高级会员
帖 478
注册 2010
4楼2011-11-13 22:12

我觉得这个可以不用规定得那么死,有的会提前生,有的也会推迟,看产妇自己安排吧,孕后期都比较危险,反正总共给怀孕员工休那么多天就是了,如果提前太久休产假,产后也会提前上班啊,重点是要提前交接工作,不过,我有一点不明白,产假中若遇到春节或国庆这种长假,是不补的吧?

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