最近

最近因为成本缘故,送外培训均搁置不动,我一下子清闲了很多,但每天下班居然觉得腰酸背痛,不知是不是闲出来的毛病?

裁员的刀仍在暗处闪闪发亮,有同事陆续离去,有的是合同到期不再续签,有的是自愿离职另谋高就。其中有一任劳任怨的小子,平常总是笑眯眯的,从未见过他板脸应对人,在年初的时候他还自动要求换岗解了公司的燃眉之急,走之前特地过来跟我打招呼,留了他的联系方式,说有空多联系,开玩笑叫我别忘了他,可惜呢,这样敬业并为公司着想的人都无法留住,不知是我们HR的悲哀还是公司的悲哀?

分享微博
🔒

还有 0 层专家讨论没看完

这个话题当年有 1,890 位 HR 同行参与讨论。留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 0 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。

我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。