学习金账户
我们一直在说把发展的主导权交给员工，但实际做到的却很少。这样的趋势正在被少数的企业改变，他们的做法是设立员工终身学习帐户，由企业与员工共同缴费。学习金帐户由货币、时间以及学习工具组成，用作个人学习和发展使用，类似于养老金帐户，可以在企业之间转移。美国有关部门甚至考虑对于开设学习金帐户的中低收入人群作税收减免。
方案范围：
🔒
还有 0 层专家讨论没看完
这个话题当年有 2,269 位 HR 同行参与讨论。留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 0 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
l
luplup白银长老
发帖 287 · 精华 1 · 2005 年加入