2008-11-27 员工审美观的提升

一个朋友预计在明年年初要从部门助理转去做部门的培训和活动，是他一直在等待的机会，小小地祝贺一下。不过在后面聊起来，发现一个问题。他觉得公司里的员工，有的人审美观很差，有可能的话，想要安排些活动，可以提高他们的审美情趣；至少能达到大家认同什么样的是美的。

对于员工审美观的问题，我以前从来没有考虑过。但我默认当我们的招聘人员去面试候选人的时候，穿着打扮多少会影响第一印象，并且因此影响面试评价（不管是有意识还是无意识的）。所以，我们员工的审美至少不会太怪异。