英国不公平解雇资格期 2027 年 1 月 1 日起缩短至 6 个月，赔偿上限同步取消

TLT律所发布2026年11月至2027年1月雇佣法展望，涵盖不公平解雇、工会、小费政策和商务移民。根据其梳理，自2027年1月1日起，不公平解雇申诉的两年资格期将缩短为6个月，赔偿上限对终止日在该日或之后的解雇全部取消。该所同时更新了《2025年雇佣权利法》雇主指南。