HR:要么轮岗升迁 要么平庸死亡
绩效考核与管理 · 楼主 xiami4343 · 2008-10-08 · 982 浏览 · 10 回复 · 共 7 层
楼主2008-10-08
这篇是前几天在网上看到的帖子，放到这里给大家讨论，好好思考一下我们HR的真正出路。
专家讨论 · 6 层(另有 4 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2008-10-09 01:15
不同的工作经历，对HR或许是有益的。
3楼2008-10-09 04:47
每种职业都有其独特的地方，也有其不足的地方，就像花无百日红一样，不要太极端的去看一些问题，这样会让你固步自封的。
4楼2008-10-09 18:23
算是一种考验。可以说是考验各位HR的择业眼光，也是考验HR对于社会现实的抗压承受能力。或者当是一种煅练一种机会。
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