基本工资与计件制，薪酬改革你如何做？
薪酬与福利 · 楼主 narcissus · 2008-11-27 · 1,517 浏览 · 11 回复 · 共 10 层
楼主2008-11-27
案例：
专家讨论 · 9 层(另有 2 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2008-11-27 19:29
很简单，8小时以外按照法定计算加班工资。
3楼2008-11-27 19:36
公司领导不同意，因为目前车间员工的工资不含加班费的已经为到手3000左右，算上加班岂不要6000？
4楼2008-11-27 19:55
薪酬板块的高手们，不要光说不练呀，具体的案例来了，你们怎么做？？？？？？？？
🔒
还有 6 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 6 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。