我如何能留住她？
薪酬与福利 · 楼主 甲克虫 · 2004-11-15 · 1,217 浏览 · 21 回复 · 共 20 层
楼主2004-11-15
赵女士东南大学会计学学士,在接受了许多公司的面试后,她选择了著名的会计公司的一个职位,并被派到南京办事处.赵女士生对所得到的一切很满意,名声显赫的大公司中的一份有挑战性的工作,获得经验的良好机会,1800元月薪.但她认为自己是班上最出色的学生,获得良好的报酬是预料之中的事.
专家讨论 · 19 层(另有 2 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2004-11-15 19:57
岗位不一样当然岗位工资也不一样。我想他们的岗位不一样，毕业生应该是做审计岗位，审计岗位的工资一般都比会计岗位的高。
3楼2004-11-15 20:39
首先要考虑公司是否愿意因此而再为她加薪?加薪就能留住她了吗?
4楼2004-11-16 01:37
如果工作性质不同,薪资不同也是可以理解的.
🔒
还有 16 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 16 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。