沙龙论坛回顾 / 薪酬绩效

薪酬透明度考虑

薪酬与福利 · 楼主 38970013 · 2009-08-07 · 632 浏览 · 13 回复 · 共 9
3
38970013新手上路
31
注册 2009
楼主2009-08-07

薪酬透明度的讨论。

专家讨论 · 8(另有 5 条简短回复已省略) · 免费试读 3
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xmjcool版主
1,884 · 精 1
注册 2008
2楼2009-08-07 19:41

公司一般只让员工知道自己的工资,不会公布所有员工的工资。

晨染雨露高级会员
126
注册 2008
3楼2009-08-07 19:46

工资不透明的好,以免有攀比之心,工作中会有怨气。

天下无贼支柱会员
311
注册 2007
4楼2009-08-07 19:58

可以事先向各部门强调不要去透露自己的工资。但是同一个部门相同岗位、不同岗位的工资要设定合理、体现公平,因为毕竟时间长了大家始终都会知道的。工资在制定时就应严格按照公平性、竞争性、激励性的原则来。

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