这样的工资到底该怎么算？
薪酬与福利 · 楼主 HRjames · 2010-07-06 · 1,093 浏览 · 20 回复 · 共 18 层
楼主2010-07-06
某员工2-3日入职 三个月试用期 6-2转正
专家讨论 · 17 层(另有 3 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
2楼2010-07-06 21:03
计算薪水，我倾向于做减法，而避免做加法，因为大小月和21.75之间会造成很多困扰。
3楼2010-07-06 21:30
问题的关键是 6-16号这天到底要不要给 2500/21.75*1（国定假日工资） 的工资
4楼2010-07-06 21:43
因为我们采用的是月薪制，所以我认为节假日的薪水已经包含了。95版的劳动法已经写明法定假日是带薪的，但是大家一直没意识这点，直到正式规范月计薪天数。
🔒
还有 14 层专家讨论没看完
留个邮箱成为沙龙用户,免费解锁本帖剩余 14 层 + 全站 2 万篇历史精华的完整讨论。
我们只用它给你发解锁链接与偶尔的 HR 精选,可随时退订。
本文为 HR沙龙论坛 2003–2017 年历史精华存档 · 内容已脱敏,仅供学习交流。