沙龙智库 / 薪酬绩效

绩效管理体系建设流程--实用型

cityflyer · 2012-01-02 · 原 17 回复 / 1417 浏览 · 版块 绩效考核与管理

本帖最后由 cityflyer 于 2012-1-3 13:35 编辑

由于时间关系,我就写一下大的流程,因为每个大流程下又还有多个小流程。

专家讨论 · 3(另有 14 条简短回复已省略) · 免费试读 3
2楼 · 珍稀F · 2012-01-31

楼主能否发一份详细的参考一下呢 或者单独交流一下 呵呵 QQ【已隐去】

3楼 · 依帆1970 · 2012-02-12

建立绩效体系首先要有完整的岗位说明书和完善的数据统计体系,否则很难客观

4楼 · cityflyer · 2012-03-30

不好意思!因为前段时间忙于工作,一直没有登录,等我哪天好好再总结一下跟大家一起分享!

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