我公司一员工2012年5月1日入职（此前在其他单位，4月30日离职），想在2013年2月休年休假，请问这个应该怎么计算？
新进公司员工年休假问题
hj860518 · 2013-01-28 · 原 10 回复 / 647 浏览 · 版块 薪酬与福利
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如果员工累计工作年限超过一年，自然可以休年假（但需要看到原单位的劳动合同或养老保险手册证明）~
本帖最后由 圈圈_880208 于 2013-1-30 08:24 编辑
以下为我公司实行的年假方式如下，望能给予帮助：
不知道这样对不对
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