沙龙论坛回顾 / 薪酬绩效

诚求:人事行政部门的KPI

绩效考核与管理 · 楼主 shally000 · 2007-05-17 · 3,765 浏览 · 14 回复 · 共 14
S
shally000沙龙新兵
40
注册 2006
楼主2007-05-17

为了提高绩效,公司从各部门开始推行KPI达成,同时将奖金提高,用KPI来进行考核.

专家讨论 · 13(另有 1 条简短回复已省略) · 免费试读 3
一剑白银长老
800
注册 2005
2楼2007-05-17 06:13

我晕哦~~~~~~~~~~~~~~~~

聆听黄金长老
1,461 · 精 3
注册 2005
3楼2007-05-17 17:24

培训达成率、招聘完成率、制度监督执行这些我认为可以作为部门的KPI的指标来考核,并不是某个人所可以完成的工作。

X
xlp03wwy白银长老
559 · 精 1
注册 2007
4楼2007-05-17 17:25

视公司总目标的定位,可选择设置:

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