沙龙论坛回顾 / 薪酬绩效

关于绩效考核的一些请教

绩效考核与管理 · 楼主 嘉莹 · 2007-09-25 · 923 浏览 · 14 回复 · 共 14 层
嘉
嘉莹高级会员
帖 65
注册 2007
楼主2007-09-25

我们公司以前没有绩效考核,现在要实行。我现在采取了以下方式:

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专家讨论 · 13 层(另有 1 条简短回复已省略) · 免费试读 3 层
Y
yingkongyue黄金长老
帖 1,515 · 精 11
注册 2005
2楼2007-09-25 16:43

先弄清楚公司为什么要实行绩效考核,带目的性的去操作会好些。另外工作总结 计划 日志是否纳入考核有待考虑 得和各部门协调,不要因为考核而增加很多分外的工作

W
wendy816高级会员
帖 177
注册 2007
3楼2007-09-25 17:47

楼主列出的只是一种绩效考核的方法,绩效考核还有很多工作要做。

坏
坏蛋大盗支柱会员
帖 461
注册 2006
4楼2007-09-26 00:12

建议:抓住各部门的工作,只进行对工作的考核,主要是督促各部门将工作都细化开,来保证工作的高效完成。

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